班级出勤率低，取消辅导员年底评优资格

日前，江苏某高校为进一步规范教育教学秩序发布了相关通知，其中提到加强课堂考勤监督。每天通报出勤率、早退情况，分别作为辅导员、任课教师考核重要指标项，每周公布排名，纳入考核；对于班级出勤率低于90%的辅导员进行提醒，低于80%进行诫勉谈话，低于70%取消年底评优资格；对于班级早退人数大于3人的任课老师，第一次进行提醒，第二次诫勉谈话，累计3次以上取消年底评优资格。不少高校明确教师是课堂教学的第一责任人。但实际上，部分高校也强调将学生前排率、出勤率、抬头率（以下简称“三率”）纳入辅导员考核。