北京建筑大学 2025 年招生新政发布，多项改革举措助力人才培养

近日，北京建筑大学公布了 2025 年招生新动态。作为一所工科强校，北京建筑大学在人才培养质量和就业方面表现亮眼。据阳光高考官网信息，该校学生毕业去向落实率连续多年超 96%，其中进入国有性质单位的比例更是超过 70%，在北京市属高校中位居前列。2025 年，学校积极改革创新，推出了一系列招生新举措，为广大考生提供了更多优质的学习与发展机会。

一、四大招生改革举措，全力培育复合型人才

（一）本博直通项目：建筑与测绘类菁英班

建筑类（建筑菁英班）

计划招生 15 人，该项目对选考科目没有限制，采用极具吸引力的 “4+5” 本博一体化培养模式。本科阶段的 4 年，学生能充分夯实基础，入学仅一年后，便拥有在建筑学院的建筑学、城乡规划、风景园林等优势专业中自由选择的宝贵机会。后续 5 年则直接进入博士阶段深造，旨在精心打造建筑领域的拔尖创新人才，为建筑行业培养未来的领军人物。

测绘类（工科菁英班）

计划招收 30 人，要求选考物理 + 化学。其 “3+5” 培养模式独具特色，前 3 年的本科阶段为学生筑牢知识根基，入学一年后，学生可在智科学院、测绘学院等多学院的计算机科学与技术、人工智能、自动化等众多专业中，依据自身兴趣和职业规划自由挑选专业，后 5 年攻读博士学位，致力于培养跨学科的工科精英，以满足当下科技快速发展对复合型工科人才的急切需求。

（二）人工智能（创新试验班）：紧跟科技发展浪潮

学校首次增设人工智能（创新试验班），计划招生 35 人，选考科目要求为物理 + 化学。该专业以 “人工智能 +” 为核心，入学第一年着重强化学生对人工智能知识的学习与运用，大力促进学科交叉融合，将全校 35 个本科专业全面打通。学生在一年后，可凭借自身兴趣，在全校范围内任选专业，如建筑学、计算机科学与技术、机器人工程等，从而实现学科间的深度交叉融合，为培养适应未来科技发展的创新型人才创造了极为有利的条件。

（三）七大特色实验班：小班教学结合导师制

学校大力强化 7 个学院特色实验班的招生工作，涵盖建筑学（实验班）、土木工程（大师班）、电气工程及其自动化（实验班）等。所有实验班均实行小班制教学，确保每位学生都能得到充分关注。由院士、校领导亲自担任班主任，为学生指引方向，同时配备校内外双导师，在保研、奖学金等方面给予倾斜支持。通过这种全方位的培养模式，突出专业特色与国际化培养理念，助力学生迅速成长为行业领军人才。

（四）转专业新政：充分尊重个性化发展

为切实尊重学生的兴趣和特长，学校对转专业政策进行了重大改革，实行 “转出不设限、转入看条件” 的政策。学生可在大一、大二春季学期各拥有 1 次转专业申请机会，每次可选择 2 个顺序专业。转出时既无比例限制，也无额外条件要求，部分专业的转入成功率更是高达 100%。与此同时，学校大力发展辅修专业和微专业，鼓励学生朝着 “一专多能” 的方向发展，显著提升学生的就业竞争力，让学生在未来的职业发展中更具优势。

二、专业实力强劲，学科覆盖科学全面

北京建筑大学目前设有 35 个本科招生专业，专业实力不容小觑。其中国家级和北京市级一流本科专业建设点占比超 70%，在建筑类学科方面，博士点实现了 100% 覆盖，学科结构完整且合理，全面涵盖了城乡规划、设计、施工、管理的全链条。无论是土木工程、建筑学等传统工科专业，凭借深厚的办学底蕴，在行业内久负盛名；还是人工智能、智能建造等新兴专业，依托学校强大的师资力量和前沿的教学理念，同样具备较高的行业认可度，为学生提供了广阔的发展空间。

三、就业优势显著，国企就业率超 70%

该校毕业生的就业质量格外突出，国有性质单位就业比例超 70%，就业领域广泛，涵盖建筑、能源、交通、IT 等多个热门领域。学校凭借深厚的行业背景和广泛的校企合作资源，为学生在校期间提供了丰富多样的实习实践机会。毕业后，学生可借助校招平台，顺利进入央企、国企及行业龙头企业，职业发展不仅稳定性高，薪资水平在同类高校中也名列前茅，有力地保障了学生的未来发展。

对于 2025 年的高考生而言，北京建筑大学的招生新政无疑为理科生，尤其是对工科满怀热爱的考生，提供了丰富多元的选择。无论是本博贯通的精英化培养模式，还是在人工智能领域的创新探索，亦或是极具人性化的转专业政策，都充分彰显了学校以学生发展为核心的办学理念。建议广大考生密切关注该校的招生动态，结合自身兴趣爱好和长远职业规划，牢牢把握这所工科强校带来的报考机遇，为自己的未来开启一扇通往成功的大门。